скачать образцы резюме | ||
ПОИСК РАБОТЫ | ПОИСК СОТРУДНИКОВ | ИНФОРМАЦИЯ | СЕРВИСЫ |
|
|
|
|
Внимание!
Вакансия снята с публикации
Печать
Вакансия снята с публикации
Вакансия→ Телекоммуникации и связь |
|
||
монтажник |
3 июня 2020 |
адрес: | Кемерово, Ноградская, 5 | |||||||||||||||||||
условия работы: |   | Возраст: до 45 лет | ||||||||||||||||||
Образование: не важно | ||||||||||||||||||||
График работы: полный рабочий день | ||||||||||||||||||||
Опыт работы: не важно | ||||||||||||||||||||
зарплата: | от 30 000 до 60 000 руб. | |||||||||||||||||||
подробное описание | Обязанности - монтаж кабеленесущих систем и кабельных трасс для слаботочных систем зданий, согласно схем и кабельных журналов рабочей документации - монтаж слаботочных систем согласно схем рабочей документации - расключение видео оборудования , согласно схем рабочей документации -опыт работы с РоЕ -ведение технической документации на объекте Требования: -Приветствуется опыт работы в сфере систем безопасности. -Исполнительность, неконфликтность, пунктуальность. -Умение добиваться поставленных целей -Личный автомобиль. Условия: -Испытательный срок - 3 месяца -Оформление по ТК РФ | |||||||||||||||||||
о компании | ||||||||||||||||||||
|
Печать
Подобные вакансии: |
18-09-2017 |
Монтажник-инсталлятор |
от 25000 до 50000 руб |
Кемерово |
ООО "Ком-сервис" |
подключение абонентов к телекоммуникациям | |
мужчину, возраст не важен, без образования, без опыта, на полную занятость |
Сайты для заработка в интернете
Работа за границей
Самые востребованные технические профессии
Когда нужно быстро заработать
Как найти домработницу?
Многие хотят найти работу за границей, но не многие знают как это можно сделать
Многие работодатели признаются, что берут студентов с третьего курса и взращивают их в своих стенах. Только так получается сформировать...
Где заработать немного денег? Вам срочно нужны деньги, но Вы не знаете где их взять.
Вопрос вовсе не тривиальный, ведь домработница это человек, которому вы доверяете самое дорогое.
Последние комментарии
Онлайн-тестирование при трудоустройстве в крупные компании.
Методы оценки персонала
Групповая оценка личности
При трудоустройстве как в российские, так и международные компании, отделы персонала применяют методику онлайн-тестирования.
Периодически менеджеру по персоналу необходимо проводить на предприятии оценку сотрудников. При выборе методов
Этот метод основан на вынесении оценок разнообразных личностных качеств и поведения человека людьми,