![]() |
||
ПОИСК РАБОТЫ | ПОИСК СОТРУДНИКОВ | ИНФОРМАЦИЯ | СЕРВИСЫ |
|
|
|
|
Резюме→ Промышленность пищевая |
|
||
Технолог |
24 сентября 2018 |


Соискатель:
Питимко Алиса Алексеевна
Возраст: 35 лет Пол: женский Семейное положение: не замужем Место проживания: Кемерово, Центральный Занятость: полная Стаж работы: 5 лет Желаемая зарплата: По договорённости |
![]() |
Высшее
Учебное заведение:КемТИПП
Специальность: Технология мяса и мясных продуктов
15.05.16 г.-24.09.18 г.
Компания: ИП Новикова (Пиццерия «Сильвер Фуд»)
Должность: Технолог
Должностные обязанности:
Контроль за соблюдением рецептур и производственным процессом
Разработка и утверждение новых рецептур на продукцию с оформлением соответствующих нормативных документов (ТТК)
Работа с технологической документацией
01.04.2014 г. –06.05.2016 г.
Компания: ООО «Торговая компания «Гормаш»
Должность: Бухгалтер
Должностные обязанности:
Подготовка счетов на оплату заказчикам
Оформление отгрузочной документации
Оформление и заключение договоров с контрагентами
19.09.2011 г. - 03.02.2014 г.
Компания: ООО «МК-КТМ»
Должность: мастер колбасного производства
Должностные обязанности:
Контроль технологического процесса
Контроль качества выпускаемой продукции
Ведение отчетной документации
Написать сообщение Печать
Сайты для заработка в интернете
Работа за границей
Самые востребованные технические профессии
Когда нужно быстро заработать
Как найти домработницу?

Многие хотят найти работу за границей, но не многие знают как это можно сделать
Многие работодатели признаются, что берут студентов с третьего курса и взращивают их в своих стенах. Только так получается сформировать...

Где заработать немного денег? Вам срочно нужны деньги, но Вы не знаете где их взять.

Вопрос вовсе не тривиальный, ведь домработница это человек, которому вы доверяете самое дорогое.
Последние комментарии
Онлайн-тестирование при трудоустройстве в крупные компании.
Методы оценки персонала
Групповая оценка личности

При трудоустройстве как в российские, так и международные компании, отделы персонала применяют методику онлайн-тестирования.

Периодически менеджеру по персоналу необходимо проводить на предприятии оценку сотрудников. При выборе методов

Этот метод основан на вынесении оценок разнообразных личностных качеств и поведения человека людьми,