скачать образцы резюме | ||
ПОИСК РАБОТЫ | ПОИСК СОТРУДНИКОВ | ИНФОРМАЦИЯ | СЕРВИСЫ |
|
|
|
|
Внимание!
Вакансия снята с публикации
Печать
Вакансия снята с публикации
Вакансия→ Недвижимость |
|
|||
Специалист по недвижимости (риелтор) |
10 апреля 2017 |
адрес: | Кемерово, Бульвар Строителей | |||||||||||||
условия работы: |   | Возраст: от 22 лет | ||||||||||||
Образование: высшее | ||||||||||||||
График работы: полный рабочий день | ||||||||||||||
Опыт работы: не важно | ||||||||||||||
зарплата: | от 20 000 до 70 000 руб. | |||||||||||||
суть работы | Оказание услуг связанных с недвижимостью (покупка, продажа, обмен) | |||||||||||||
подробное описание | Требование- коммуникабельность, ответственность, желание работать! | |||||||||||||
о компании | ||||||||||||||
|
Печать
Подобные вакансии: |
26-10-2016 |
ведущий специалист отдела продаж |
от 17000 до 80000 руб |
Новосибирск |
ООО "СДС-Финанс" |
консультирование и сопровождение клиентов по вопросам приобретения нового строящегося жилья | |
возраст не важен, образование высшее, опыт от 3 лет, на полную занятость |
12-12-2016 |
Специалист по недвижимости |
от 10000 до 70000 руб |
Кемерово |
Абсолют |
Работа с недвижимостью | |
женщину, от 18 до 35 лет, без образования, без опыта, на полную занятость |
27-09-2019 |
Специалист по недвижимости |
от 50000 до 70000 руб |
Сочи |
АСКА недвижимость |
Продажа недвижимости | |
от 20 до 45 лет, образование средне-специальное, без опыта, на полную занятость |
Сайты для заработка в интернете
Работа за границей
Самые востребованные технические профессии
Когда нужно быстро заработать
Как найти домработницу?
Многие хотят найти работу за границей, но не многие знают как это можно сделать
Многие работодатели признаются, что берут студентов с третьего курса и взращивают их в своих стенах. Только так получается сформировать...
Где заработать немного денег? Вам срочно нужны деньги, но Вы не знаете где их взять.
Вопрос вовсе не тривиальный, ведь домработница это человек, которому вы доверяете самое дорогое.
Последние комментарии
Онлайн-тестирование при трудоустройстве в крупные компании.
Методы оценки персонала
Групповая оценка личности
При трудоустройстве как в российские, так и международные компании, отделы персонала применяют методику онлайн-тестирования.
Периодически менеджеру по персоналу необходимо проводить на предприятии оценку сотрудников. При выборе методов
Этот метод основан на вынесении оценок разнообразных личностных качеств и поведения человека людьми,